Метка: управление изменениями

Движущие силы организационных изменений

Ранее: Типы и сферы организационных изменений Движущие силы организационных изменений существуют как внутри предприятия, так и вне его. Внешние движущие силы формируются во всех секторах внешней среды (потребители, конкуренты, технологии, национальная экономика, международная сфера). Внутренние движущие силы возникают из деятельности самой организации и принимаемых в ней управленческих решений. Под воздействием внутренних и внешних сил менеджмент […]

Управление организационными изменениями

Ранее: Издержки организационных изменений Управление изменениями является необходимым условием для успешной реализации стратегии предприятия. Основными требованиями, определяющими необходимость управления изменениями  являются: Оценка возможных альтернатив и выбор  изменений Оценка взаимного влияния изменений Правильное определение сроков проведения изменений Обеспечение процесса изменений ресурсами и руководством Требование обеспечения экономической безопасности Необходимость преодоления сопротивления и сохранения благоприятного социально-психологического климата в […]